Προτίμησε και επέλεξε να υπηρετήσει τη στρατιωτική του θητεία στις Ειδικές δυνάμεις, με την εντατική, συνεχή ,σκληρή και επίπονη εκπαίδευση, παρά μία θέση σε κάποιο γραφείο.
Πρόκειται για το Γιώργο Σκανδαλίδη ,ένα νέο επιστήμονα, γιό του πρώην Υπουργού Κώστα Σκανδαλίδη.
Σύμφωνα με το kalymnos-news.gr πρόκειται για ένα άριστο καταδρομέα, με σπουδές στις πολιτικές επιστήμες και στη φιλοσοφία και με μεταπτυχιακό στα οικονομικά, με αστείρευτες σωματικές και ψυχικές ικανότητες, που το διακρίνει η λεβεντιά και η σεμνότητα.
Ο νεαρός Γιώργος υπηρετεί τη θητεία του σε Μονάδα των Ειδικών Δυνάμεων στη Κω, την ιδιαιτέρα Πατρίδα του πατέρα του, και επανδρώνει με άλλους συναδέλφους στα πλαίσια της επιχειρησιακής ετοιμότητας ακριτικές μικρονησίδες.
Ο φακός του kalymnos-news.gr απαθανάτισε το Γιώργο Σκανδαλίδη να παρελαύνει με τα τμήματα των Ειδικών Δυνάμεων στο νησί της Κω την 7η Μαρτίου 2018,στα πλαίσια εορτασμού της 70ης επετείου της Ενσωμάτωσης της Δωδεκανήσου.
«Δεν βλέπω τον εαυτό μου ως φαινόμενο, είμαι ένας απλός άνθρωπος» είπε ο Στέφανος Κασσελάκης στο πλαίσιο της παρουσίασης του βιβλίου του Ξενοφώντα Κοντιάδη «Το φαινόμενο Κασσελάκη» στην ΕΣΗΕΑ, με ομιλητές τον ίδιο, τον συγγραφέα και τον ιστορικό Αντώνη Λιάκο.
Κατά την διάρκεια της συζήτησης και μετά τις εισαγωγικές τοποθετήσεις των Κοντιάδη και Λιάκου, τον λόγο πήρε ο πρόεδρος του ΣΥΡΙΖΑ, κληθείς να σχολιάσει τα περί «φαινομένου».
«Αυτό που ενδιαφέρει εμένα ως επιστήμονα δεν είναι το πολιτικό μέλλον του Κασσελάκη, αλλά να εξηγήσω το φαινόμενο, ένας άνθρωπος που δεν έχει καμία προηγούμενη σχέση με την ελληνική πολιτική σκηνή, να αναδεικνύεται σε τόσο μικρό χρονικό διάστημα», είπε ο Ξενοφών Κοντιάδης ζητώντας από τον Στέφανο Κασσελάκη την δική του οπτική.
«Δε θεωρώ τον εαυτό μου φαινόμενο, είμαι απλός άνθρωπος», είπε ο πρόεδρος του ΣΥΡΙΖΑ και, απαντώντας στο ερώτημα αν αρκούν τα σόσιαλ μήντια σημείωσε: «Δεν αρκούν τα σόσιαλ μήντια, παρέχουν μία διαφάνεια που μπορεί να γυρίσουν μπούμερανγκ, μπορεί να σε κάνουν να φαίνεσαι ψεύτης, μπορεί πολύ γρήγορα να γυρίσει ανάποδα». Παρ’ όλα αυτά είπε δεν έχει πρόβλημα στις περιοδείες του οι άνθρωποι να τον πλησιάζουν και να τραβούν βίντεο με το κινητό τους.
Στη συνέχεια αναφέρθηκε στην «ανελέητη επίθεση» που όπως είπε δέχεται καθημερινά : «Σκέφτομαι αυτή την επίθεση που δέχομαι κάθε μέρα, που δε μ’ ενοχλεί, στομάχι έχω, δεν είναι εκεί το θέμα μου. Ποιον έχω βλάψει σ΄ αυτή τη χώρα, τόσοι έχουν πάρει απ’ αυτή τη χώρα με τα ρουσφέτια τους, τη διαφθορά τους και τη διαπλοκή τους, και ναι και η κυβέρνηση Σημίτη με τη διαπλοκή της. Εγώ δεν έχω βλάψει κανέναν σε αυτή τη χώρα, για ποιο λόγο λοιπόν τόσο μεγάλος αρνητισμός απέναντι στο πρόσωπό μου» αναρωτήθηκε. Και συνέχισε: «η απάντηση είναι επειδή το σύστημα έχει ρωγμές και μπορεί κάποιος να γδύσει άλλους να το πω λιανά που είναι βολεμένοι από το σύστημα κι αυτό είναι μια μεγάλη ευκαιρία για τη δημοκρατία».
Απαντώντας στην ανάλυση που είχε κάνει νωρίτερα ο Αντώνης Λιάκος, για τα όσα έχουν ειπωθεί περί τραμπισμού, σημείωσε:
«Οι απόψεις μου είναι 100% αντίθετες σε αυτές του Τραμπ είμαστε στην σωστή πλευρά της ιστορίας» και συνέχισε συνδέοντας τον Τράμπ με τον Μητσοτάκη, καθώς όπως είπε «ο Τραμπ προκάλεσε ακροδεξιά ένστικτα όπως έκανε ο Κυριάκος Μητοστάκης με το φράχτη και τη ροδόπη, εγώ δεν μπορώ να σταθώ άβουλςος στα ακροδεξιά ένστικτα και όταν είδα να πηγαίνει ο πρωθυπουργός στο φράχτη μετά τα Τεμπη, τότε είπα αυτό είναι μεταπολιτική, μεταδημοκρατία με την κακή έννοια, αυτό είναι χειραγώγηση και πάμε στο τικ τοκ δεν φταίει κανείς φταίει η κακιά η ώρα, η κακιά η χώρα, για να το υπερκαλύψουμε αυτό». «Δεν μπορώ να σταθώ άβουλος στα ακροδεξιά ένστικτα» είπε, και πρόσθεσε πώς τότε ήταν που αποφάσισε να εμπλακεί με την πολιτική και να αποδεχθεί την πρόσκληση του Αλέξη Τσίπρα για το ψηφοδέλτιο Επικρατείας.
«Προφανώς δεν το κάνεις αυτό για να γίνεις πρόεδρος του κόμματος λίγους μήνες μετά» συμπλήρωσε.
«Όταν αποφάσισα ότι θα κατέβω, πίστευα ότι θα κερδίσω γιατί έβλεπα ότι υπάρχει ένα κενό στο περιεχόμενο, δεν άκουγα τις εναλλακτικές προτάσεις», είπε μεταξύ άλλων για την διαδικασία εκλογής του, ενώ σε άλλο σημείο ανέφερε ότι «δεν είναι ένδειξη σωστής κομματικής λειτουργίας το ότι εκλέχτηκα, το παραδέχομαι αυτό».
Επίσης διεμήνυσε πως «ο ΣΥΡΙΖΑ δεν πρόκειται να καταρρεύσει και να ρευστοποιηθεί» διότι υπάρχουν τα μέλη του ΣΥΡΙΖΑ και «όταν κάνεις το σωστό δεν έχεις να φοβηθείς τίποτα».
Ο κ. Αυτιάς ας συνεχίσει να προσβάλλει με γελάκια και υπονοούμενα τους φαντάρους, το στράτευμα και τη νοημοσύνη μας από το σπίτι του, λέει ο Στέφανος Κασσελάκης.
“Οποιοσδήποτε δημοσιογράφος σε οποιοδήποτε ΜΜΕ ανεπτυγμένης ευρωπαϊκής χώρας έκανε τέτοιου είδους σχόλια, θα βρισκόταν εκτός την επόμενη ώρα”, σχολιάζει ο πρόεδρος του ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ, Στέφανος Κασσελάκης, με αφορμή αναφορά του δημοσιογράφου Γιώργου Αυτιά στην εκπομπή του.
Ειδικότερα, σε ανάρτηση του στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης ο κ. Κασσελάκης αναφέρει: “Στη Θήβα υπάρχει ένα στρατόπεδο για νεοσύλλεκτους. Στο στρατόπεδο υπάρχει ένα γυμναστήριο. Ένας απόδημος επιστρέφει στην πατρίδα του και πηγαίνει να υπηρετήσει τη θητεία του. Ποια είναι η προφανής πρώτη ερώτηση στο μυαλό όλων; “Τι μέλλει γενέσθαι μέσα στο γυμναστήριο;”. Όχι, δεν είναι στο μυαλό όλων. Είναι στο μυαλό του κ. Αυτιά”, τονίζει ο πρόεδρος του ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ.
Στη Θήβα υπάρχει ένα στρατόπεδο για νεοσύλλεκτους. Στο στρατόπεδο υπάρχει ένα γυμναστήριο. Ένας απόδημος επιστρέφει στην πατρίδα του και πηγαίνει να υπηρετήσει τη θητεία του.
Ποια είναι η προφανής πρώτη ερώτηση στο μυαλό όλων; «Τι μέλλει γενέσθαι μέσα στο γυμναστήριο;». Όχι, δεν… pic.twitter.com/M6z1M1nqLa
— Stefanos Kasselakis – Στέφανος Κασσελάκης (@skasselakis) October 14, 2023
“Οποιοσδήποτε δημοσιογράφος σε οποιοδήποτε ΜΜΕ ανεπτυγμένης ευρωπαϊκής χώρας έκανε τέτοιου είδους σχόλια, θα βρισκόταν εκτός την επόμενη ώρα”, υπογραμμίζει.
Ο κ. Κασσελάκης αναφέρει ότι “ο ΣΚΑΪ έδειξε σωστά εταιρικά αντανακλαστικά στην περίπτωση του κ. Χιώτη” και καλεί τον σταθμό “να συνεχίσει, ξεριζώνοντας την κουλτούρα διακρίσεων και ομοφοβίας που, όπως φαίνεται, διακατέχει κορυφαία δημοσιογραφικά στελέχη του”. “Στο όνομα των νέων ανθρώπων που υφίστανται bullying στο σχολείο, στο στρατό, στη γειτονιά, στη δουλειά, στο γυμναστήριο. Κυρίως όμως, στο όνομα όλων εκείνων που υπηρετούν τη θητεία τους και δεν ανέχονται την ιδέα στρατεύσιμων α’ και β’ κατηγορίας”, τονίζει.
“Ο κ. Αυτιάς ας συνεχίσει να προσβάλλει με γελάκια και υπονοούμενα τους φαντάρους, το στράτευμα και τη νοημοσύνη μας από το σπίτι του”, σχολιάζει καταληκτικά ο πρόεδρος του ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ.
Υπενθυμίζεται πως την παραίτησή του από τη διεύθυνση του ΣΚΑΪ 100,3 υπέβαλε ο Βασίλης Χιώτης, μετά τον σάλο που ξεσήκωσε σεξιστικό σχόλιο σε βάρος του προέδρου του ΣΥΡΙΖΑ και πάλι σχετικά με την στρατιωτική θητεία του.
Τελικά οι βουλευτές της Χρυσής Αυγής δεν κάνουν τυχαία τη βουλή άνω-κάτω σε κάθε ευκαιρία. Η σχέση τους με τις πολεμικές τέχνες και τα μαχητικά σπορ είναι πολύ στενή, όπως φαίνεται και στο βίντεο που δημοσίευσε το magnesia247.gr
Δείτε το βίντεο
Ο βουλευτής Ηλίας Κασιδιάρης μπαίνει στο ρινγκ και παίζει άγριο ξύλο με έτερο ξυρισμένο και εξίσου γεροδεμένο αντίπαλο. Πρόκειται για αγώνα MMA (Mixed Martial Arts), δηλαδή έναν συνδυασμό όλων των μαχητικών αθλημάτων όπως η πάλη και το kick-boxing.
Ένταση επικράτησε στην επιτροπή Εξωτερικών και Άμυνας της Βουλής κατά την ενημέρωση των κομμάτων στη Βουλή για το Κυπριακό και τα ελληνοτουρκικά από τον Νίκο Κοτζιά και τον Νίκο Χριστοδουλίδη, στην κεκλεισμένων των θυρών συνεδρίαση.
Σύμφωνα με την ΕΡΤ, ο βουλευτής της Χρυσής Αυγής Ηλίας Κασιδιάρης άρχισε να μιλά προκλητικά και χαρακτήρισε «Τούρκο πράκτορα» τον μουσουλμάνο βουλευτή του ΣΥΡΙΖΑ, Μουσταφά Μουσταφά, απαιτώντας την έξοδό του από τη συνεδρίαση.
Επικράτησαν υψηλοί τόνοι ενώπιον των υπουργών Εξωτερικών Ελλάδας και Κύπρου και η κατάσταση εκτονώθηκε λίγη ώρα αργότερα.
Όπως αναφέρει σε ανακοίνωση του ο Ελληνικός Ερυθρός Σταυρός, «η Α.Β.Υ. Πρίγκιπας Κάρολος της Ουαλίας, υποστηρικτής του Βρετανικού Ερυθρού Σταυρού, απέστειλε δωρεά στον Ελληνικό Ερυθρό Σταυρό για να ενισχύσει την τεράστια προσπάθεια του για να υποστηρίξει τους πολίτες που επλήγησαν από τις πυρκαγιές στην Ελλάδα.
Ο Ελληνικός Ερυθρός Σταυρός είναι πάντα έτοιμος να προσφέρει τις πολύτιμες υπηρεσίες του σε κάθε έκτακτη ανάγκη. Από τις πρώτες στιγμές κάθε κρίσης, οι εθελοντές του Ε.Ε.Σ, οι οποίοι είναι πλήρως εκπαιδευμένοι και εξοπλισμένοι με όλα τα απαραίτητα μέτρα ατομικής προστασίας και εξοπλισμού, μεταβαίνουν στις πληγείσες περιοχές ώστε να εντοπίσουν τις ανάγκες που υπάρχουν, να υποστηρίξουν στην κατάσβεση, να παράσχουν πρώτες βοήθειες και ψυχολογική υποστήριξη και να βοηθήσουν σε περιπτώσεις έρευνας και διάσωσης.
Ο Προέδρος του Ε.Ε.Σ, Dr. Αντώνιος Αυγερινός ανέφερε: «Είμαστε εξαιρετικά ευγνώμονες για την ευγενική αυτή δωρεά. Σημαίνει πολλά τόσο για τους αφοσιωμένους εθελοντές και το προσωπικό του Ε.Ε.Σ όσο και για τον λαό της Ελλάδας, τον οποίο και βοηθάμε. Δουλεύουμε σκληρά για να στηρίξουμε τους πληγέντες αυτές τις εξαιρετικά δύσκολες στιγμές, καθώς οι πυρκαγιές επηρέασαν πάνω από 70.000 συμπολίτες μας. Έχοντας μεγάλη εκτίμηση στην Α.Β.Υ. Πρίγκιπα Κάρολο της Ουαλίας, δεδομένου και του στενού οικογενειακού δεσμού του με την Ελλάδα και με τον Ε.Ε.Σ, θα συνεχίσουμε να εργαζόμαστε αδιάκοπα για το λαό της χώρας που έχει πληγεί από τις πρωτοφανείς αυτές πυρκαγιές».
H Α.Β.Υ. Πρίγκιπας Κάρολος της Ουαλίας διέθεσε το ποσό απευθείας στον λογαριασμό του Ελληνικού Ερυθρού Σταυρού. Για οποιονδήποτε επιθυμεί να συνεισφέρει στο έργο του Ε.Ε.Σ προς ανακούφιση των πυρόπληκτων, παρακαλούμε να χρησιμοποιήσει τα κάτωθι στοιχεία.
Ο Ανδρέας Καρέλιας ξέρει το απλό μυστικό για να κάνει τους εργαζόμενους του να δουλεύουν για εκείνον και την επιχείρηση με όρεξη! Και το τηρεί με ευλάβεια κάθε χρόνο ακόμη και μέσα στην κρίση.
Και φέτος δίνει έξτρα μποναμά που ξεπερνά τα 3 εκατ. ευρώ στους εργαζόμενους επιβραβεύοντας την συνέπεια, την εργασία αλλά και συμβάλλοντας στην πρόοδο των παιδιών και των οικογενειών τους.
Επίδομα γαλοπούλας , επίδομα ανελλιπούς παρουσίας, επίδομα για παιδιά που σπουδάζουν, έκτακτη οικονομική ενίσχυση αλλά και αύξηση από 1ης 1ου 2017.
Δείτε το βίντεο
ΒΕST TV/30 Δεκ 2016
Τι ανακοίνωσε φέτος
1. H ενίσχυση για το εορταστικό τραπέζι θα είναι φέτος €200,00 καθαρά για κάθε εργαζόμενο στην Εταιρεία.
2. Το επίδομα παρουσίας θα είναι και φέτος €800,00 καθαρά. Το δικαιούνται όσοι δεν έλειψαν ούτε μία μέρα από την εργασία τους. Πέρσι το ποσό αυτό το έλαβε το 84% των εργαζομένων, πράγμα ιδιαίτερα ευχάριστο, σημείωσε στην ομιλία του.
3. Ο κάθε εργαζόμενος, που έχει παιδιά που σπουδάζουν σε κρατικό Πανεπιστήμιο ή ΤΕΙ, θα λάβει έκτακτη οικονομική ενίσχυση €1.500,00 καθαρά.
4. Οι εργαζόμενοι, των οποίων τα παιδιά πέτυχαν στα παραπάνω Ιδρύματα μέσα στο 2016, θα λάβουν επιπλέον ενίσχυση €500,00 καθαρά.
5. Παράλληλα, η Εταιρεία θα κάνει δώρο έναν υπερσύγχρονο φορητό υπολογιστή Apple σε κάθε παιδί που πέτυχε την εισαγωγή του σε μία από τις παραπάνω σχολές μέσα στο 2016.
6. Από 1ης Ιανουαρίου 2017, όλοι οι εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές μέχρι 2.500 ευρώ θα πάρουν αύξηση στις μηνιαίες αποδοχές τους κατά 100 ευρώ μικτά.
7. Πέραν όμως αυτού, οι εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές από €2.501 και πάνω, θα λάβουν πρόσθετη έκτακτη οικονομική ενίσχυση €1.000,00 καθαρά.
8. Εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές €1.701 έως €2.500, θα λάβουν έκτακτη οικονομική ενίσχυση €500 ευρώ καθαρά.
9. Εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές από 1.201 έως 1.700 ευρώ, θα λάβουν έκτακτη οικονομική ενίσχυση €1.000 καθαρά.
10. Εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές από 1.200 ευρώ και κάτω, θα λάβουν έκτακτη οικονομική ενίσχυση €1.700 καθαρά
Επίσης:
11. Εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές έως και €1.200 και οι οποίοι έχουν από 2 ανήλικα παιδιά και πάνω, θα λάβουν επιπλέον €450,00 καθαρά για κάθε ανήλικο παιδί.
12. Ο κάθε λαχνός της σημερινής γιορτής είναι €800,00 καθαρά. Όπως κάθε χρόνο, όλες οι παραπάνω παροχές θα δοθούν καθαρές, με εξαίρεση την αύξηση των €100,00 η οποία είναι μικτή. Δηλαδή, για τις υπόλοιπες παροχές, η Εταιρεία θα καλύψει με δικά της χρήματα, όλους τους φόρους και τις κρατήσεις που αναλογούν στους εργαζομένους.
«Όλες οι παραπάνω έκτακτες οικειοθελείς παροχές, καθώς και τα έκτακτα πρόσθετα bonuses για τους εργαζομένους που διέπρεψαν με την απόδοσή τους μέσα στην χρονιά που πέρασε, αναμένεται να ξεπεράσουν και πάλι το ποσόν των €3.000.000 ευρώ, το οποίο, όπως και πέρσι, αποτελεί το μεγαλύτερο ποσόν που έχει δώσει ποτέ η Εταιρεία μας», τόνισε ο Ανδρέας Καρέλιας.
Η υπόλοιπη ομιλία
Χρόνια πολλά σε όλους, καλή χρονιά, υγεία, ευτυχία και επιτυχία στους στόχους σας.
Η ανθρώπινη φύση έχει και αυτή τις ιδιαιτερότητές της. Είθισται στιγμές ευχάριστες και στιγμές χαλάρωσης να κρατούν λίγο. Από την άλλη, προβλήματα, στιγμές έντασης να νομίζουμε ότι κρατούν πολύ.
Παρότι όμως, την χρονιά που σε λίγο αποχαιρετούμε, δεν ήταν λίγες οι φορές που κληθήκαμε να αντιμετωπίσουμε δύσκολες καταστάσεις, άρα αξιωματικά έπρεπε να κρατήσει πολύ, υπάρχει έντονη η αίσθηση – και νομίζω όχι δεν είναι μόνο η δική μου – ότι η χρονιά πέρασε υπερβολικά γρήγορα.
Η χρονιά που στην Ελλάδα, δεν ήλθε το φως. Η χρονιά που ο Ευρωπαίος δοκιμάζει και δοκιμάζεται στο άγνωστο. Που κάποιοι βρήκαν το φως, ή έτσι νόμιζαν. Η χρονιά που το προβλέψιμο δεν συνάδει με το πραγματοποιήσιμο και το πραγματοποιήσιμο δεν οδηγεί απαραίτητα στο καλύτερο. Με άλλα λόγια μια χρονιά περίεργη και η οποία μας μπέρδεψε λιγάκι.
Και εμείς; Που βρισκόμαστε εμείς; Τι καταφέραμε; Καταφέραμε αρκετά. Αλλά και πολλούς στόχους που βάλαμε, δεν τους πετύχαμε. Είτε κυρίως λόγω παραγόντων έξω από εμάς, είτε λόγω δικών μας αδυναμιών τις οποίες πρέπει να διορθώσουμε.
Επιγραμματικά θα συγκεντρωθώ στα πιο σημαντικά. Το πρώτο που καταφέραμε ήταν να έχουμε μια πάρα πολύ καλή πορεία στην Ελληνική αγορά. Αυξήσαμε τις πωλήσεις μας σε όγκο αλλά και σε αξία. Έτσι αυτόματα το μερίδιό μας στην πίτα που λέγεται Ελληνική αγορά μεγάλωσε και έφθασε στο 15%, αυξανόμενο κατά μια ποσοστιαία μονάδα. Απόδειξη αυτής της επιτυχίας είναι ότι πλέον 3 στις 10 δημοφιλέστερες μάρκες στην Ελληνική αγορά παράγονται από εμάς.
Αντίθετα, στις διεθνείς μας πωλήσεις, στα τσιγάρα, καταγράψαμε μία συνολική πτώση που φτάνει το 8% περίπου και η οποία εν πολλοίς οφείλεται σε εξωγενείς παράγοντες όπως η πολύ άσχημη πολιτική αλλά και οικονομική κατάσταση που επικρατεί στις χώρες της Β. Αφρικής, στην καταστροφή της τουριστικής βιομηχανίας στην Τουρκία και στην επίπτωση που είχε αυτό στην αγορά Duty Free εκεί, ενώ η πτώση θα ήταν μεγαλύτερη αν δεν αντισταθμιζόταν από την εξαιρετική πορεία των σημάτων μας στις αγορές της ΕΕ, των Βαλκανίων και από την μικρή άνοδο στις χώρες της Ανατολικής Ευρώπης.
Σε αυτό το περιβάλλον, και μέσα από τις τεράστιες επενδύσεις που πραγματοποιήσαμε το προηγούμενο διάστημα ολοκληρώσαμε την προσαρμογή μας στην Κοινοτική Οδηγία και αναπροσαρμόσαμε τα σήματά μας σύμφωνα με τις απαιτήσεις της. Μία ιδιαίτερα δύσκολη, επίπονη και με τεράστιο ρίσκο άσκηση, όπου πρωταρχικός στόχος ήταν να περιορίσουμε όσο το δυνατόν την ζημιά στις μάρκες μας και να περισώσουμε, όσο ήταν δυνατόν, τα στοιχεία εκείνα που έκαναν τα προϊόντα μας να ξεχωρίσουν όλα αυτά τα χρόνια.
Σε γενικές γραμμές πρέπει να πω ότι είμαι αρκετά ικανοποιημένος από το αποτέλεσμα, αν και δεν αποκλείεται στο άμεσο μέλλον να προχωρήσουμε σε κάποιες μικρές διορθωτικές κινήσεις όπου απαιτηθεί.
Σε ότι αφορά τον καπνό για στριφτό τσιγάρο, η χρονιά κλείνει με αύξηση 12% περίπου στην ελληνική αγορά και με εντυπωσιακή αύξηση 38% στις διεθνείς πωλήσεις. Έτσι, φτάσαμε του 650 τόνους καπνού σε σχέση με τους 550 της προηγούμενης χρονιάς.
Έτσι, η χρονιά κλείνει με ανάμεικτα αποτελέσματα, ενώ η ενίσχυση του δολαρίου έναντι του ευρώ βοήθησε επίσης ώστε τη κερδοφορία μας να παραμείνει σε υψηλά επίπεδα, ίσως και λίγο καλύτερα από τα περσινά.
Έτσι και οι έκτακτες οικειοθελείς παροχές που παραδοσιακά ανακοινώνω από το μικρόφωνο αυτό, είναι προσαρμοσμένες στα δεδομένα αυτά. Για άλλη μία χρονιά η Καρέλια υπήρξε ο πραγματικός πρεσβευτής της υγιούς ελληνικής επιχειρηματικότητας. Μέσα στο 2016, η Καπνοβιομηχανία Καρέλια εισέφερε στα δημόσια ταμεία 532.000.000 ευρώ περίπου από έμμεσους και άμεσους φόρους (αυξημένα κατά 12 % σε σχέση με πέρσι), και 7.000.000 στα ασφαλιστικά ταμεία, ενώ κοντά στα 175.000.000 σε συνάλλαγμα από τις διεθνείς μας πωλήσεις.
Τι επιφυλάσσει το 2017 για εμάς; Η υπεύθυνη απάντηση είναι δεν γνωρίζω. Μετά από μία χρονιά όπου είχαμε BREXIT, αποτυχημένα πραξικοπήματα και τρομοκρατικές ενέργειες στην Τουρκία, εκλογές στην Αμερική το αποτέλεσμα των οποίων αναμενόταν να βουλιάξει τις διεθνείς χρηματαγορές και στην πραγματικότητα τις ανέβασε, κοκ. θα ήταν τουλάχιστον αφελές από μέρους μου να κάνω προβλέψεις.
Αλλά και στον κλάδο μας τι περιμένουμε; Και εδώ θα πρέπει να είμαστε φειδωλοί στις προβλέψεις. Και αυτό, διότι παράγοντες που έχουν άμεση επίδραση επάνω μας, αλλά δεν εξαρτώνται από εμάς, είναι τόσοι πολλοί και σημαντικοί, οπότε ελέγχουμε παρά μόνο ένα μικρό κομμάτι από την εξίσωση.
Ας πάρουμε για παράδειγμα την Ελλάδα. Το 90% της τιμής του προϊόντος μας, και αυτό έχει σημασία να το καταλάβουμε, ελέγχεται από το ελληνικό κράτος μέσα από τον Ειδικό Φόρο Κατανάλωσης και τον ΦΠΑ. Η Ελλάδα, σε ότι αφορά τα καπνικά προϊόντα, έχει τους υψηλότερους φόρους στην Ευρώπη. Και να μην ισχυρίζονται κάποιοι ότι τα τσιγάρα στην Ελλάδα έχουν χαμηλές τιμές και μπορούν να πωλούνται ακόμα πιο ακριβά. Λένε π χ. στην Αγγλία τα τσιγάρα κοστίζουν 12 ευρώ το πακέτο, αλλά αγνοούν ότι η Αγγλία έχει χαμηλότερο φορολογικό συντελεστή επί λιανικής από ότι η Ελλάδα, όπως επίσης αγνοούν ότι οι τιμές σε μια αγορά είναι ανάλογες και όχι αντιστρόφως ανάλογες με το επίπεδο του εισοδήματος. Με άλλα λόγια, όταν το κόστος ζωής στο Λονδίνο είναι 93% ακριβότερο από το κόστος ζωής στην Αθήνα κάποιος πρέπει να μας εξηγήσει γιατί η Αγγλική κυβέρνηση παίρνει λιγότερο φόρο από τα καπνικά από ότι η Ελληνική.
Ήδη την ερχόμενη Δευτέρα, πρώτη εργάσιμη ημέρα του 2017, ξεκινάμε την χρονιά με νέα αύξηση του φόρου και διερωτώμεθα προς τι αυτή η αύξηση; Διότι η βεβαιότητα για μειωμένα δημόσια έσοδα από τα καπνικά, είναι έκδηλη ακόμα και στους κυβερνώντες. Το μεγάλο ερωτηματικό λοιπόν είναι γιατί;
Πέραν όμως από την φορολογία, δεν θα πρέπει να ξεχνάμε ότι οι αλλαγές στα προϊόντα και στα πακέτα με τις μεγάλες προειδοποιήσεις και τις φωτογραφίες, μόλις τους τελευταίους μήνες άρχισαν να εμφανίζονται και ακόμη είναι νωρίς για να βγουν συμπεράσματα για τις επιπτώσεις τους και τις μεταβολές που θα προκύψουν στα μερίδια αγοράς. Με άλλα λόγια, είναι ακόμη νωρίς να διακρίνουμε αν θα είμαστε εμείς που θα χάσουμε μερίδια αγοράς εξ αιτίας τους, ή, σαν εταιρεία, θα βγούμε οι λιγότερο ζημιωμένοι από όλους.
Για να μην αναφερθώ στις πολιτικές και οικονομικές εξελίξεις στις χώρες όπου πουλάμε τα προϊόντα μας. Είδατε το πως οι εξελίξεις στις χώρες της Β. Αφρικής και της Τουρκίας μας επηρέασαν την χρονιά που κλείνει. Άρα το τι μας επιφυλάσσει το μέλλον δεν το ξέρω. Αυτό που ξέρω όμως είναι ότι ό,τι και να μας επιφυλάσσει το μέλλον, εμείς πρέπει να είμαστε σε θέση να το αντιμετωπίσουμε επιτυχώς και να αρπάξουμε τις ευκαιρίες που μας παρουσιάζονται.
Πως θα γίνει αυτό; Με δύο πράγματα. Πρώτον, διαρκής, συνεχής εκσυγχρονισμός και δεύτερον, διατήρηση της ισχυρής οικονομικής μας θέσης και ταμειακής ρευστότητας. Βλέπετε ότι συνεχώς η εταιρεία επενδύει σε νέα μηχανήματα, σε νέες τεχνολογίες. Την χρονιά που πέρασε δαπανήσαμε 13.7 εκατ. ευρώ σε νέες μηχανολογικές εγκαταστάσεις, κυρίως για την προσαρμογή μας στις απαιτήσεις της κοινοτικής οδηγίας, αλλά και την αναβάθμιση της γραμμής κοπής του καπνού, ενώ για το 2017 προχωρούμε σε νέες επενδύσεις που θα ξεπεράσουν τα 10 εκατ. ευρώ.
Παράλληλα από το 2019 έρχονται νέες απαιτήσεις για τα προϊόντα μας στον τομέα της ιχνηλασιμότητος και αυτές απαιτούν μεγάλες αλλαγές στις παραγωγικές μας διαδικασίες αλλά και στον τρόπο που διανέμονται τα προϊόντα μας.
Μέσα στην χρονιά που πέρασε, χρειάστηκε δύο φορές να εκταμιεύσουμε προσωρινά ποσά που ξεπερνούν τα 100 εκ ευρώ προκειμένου να κάνουμε κινήσεις κατά βάθος αμυντικές αλλά απαραίτητες, έτσι ώστε να μην είμαστε οι πρώτοι που θα βγούμε στην αγορά είτε με τις νέες προειδοποιήσεις, είτε με νέες αυξημένες λιανικές τιμές. Και μάλιστα όχι μόνο στην Ελλάδα αλλά και στην Βουλγαρία, όπου το μερίδιο αγοράς μας είναι στο 20% περίπου.
Φανταστείτε τι θα γινόταν αν δεν είχαμε αυτή την δυνατότητα. Ό,τι είχαμε κτίσει όλα αυτά τα χρόνια θα το χάναμε μέσα σε λίγους μήνες. Η εταιρεία πρέπει να συνεχίσει να έχει υψηλά αποθέματα σε πρώτες ύλες. Κυρίως, διότι αύριο δεν ξέρουμε τι μπορεί να συμβεί. Αλλά επίσης πρέπει να έχει την δυνατότητα να εκμεταλλεύεται μοναδικές ευκαιρίες που παρουσιάζονται αρκετές φορές στις διαπραγματεύσεις με τους προμηθευτές της και να αγοράζει πρώτες ύλες σε μεγαλύτερες ποσότητες προκειμένου να ωφεληθεί από το μειωμένο κόστος αγοράς. Πρέπει να λύσουμε το θέμα του χώρου αποθήκευσης των υλών αυτών ώστε να μην δημιουργείται πρόβλημα στο εργοστάσιο και στην ομαλή ροή των υλικών από και προς την παραγωγή.
Έχουμε ήδη ξεκινήσει μία προσπάθεια να εκσυγχρονίζουμε τον τρόπο που λαμβάνουμε τις παραγγελίες από τους πελάτες μας αλλά και τους τρόπους που αυτοί με την σειρά τους έρχονται σε καθημερινή επαφή μαζί μας και πληρώνουν τις υποχρεώσεις τους. Καθημερινά κάνουμε βήματα να εκσυγχρονίσουμε ακόμη περισσότερο τον τρόπο που επισκεπτόμαστε τα σημεία λιανικής και τον τρόπο που προωθούμε τα σήματά μας.
Δρομολογούμε μικρές αλλά πολλές και σημαντικές αλλαγές στους χώρους εργασίας ώστε η καθημερινή παραμονή μας στο εργοστάσιο να γίνει ακόμη πιο ευχάριστη και πιο ασφαλής για όλους μας, ανανεώνουμε και αυτή ακόμη την γιορτή κάθε χρόνο, διότι και αυτό έχει την σημασία του.
Κλείνοντας θα ήθελα για μία ακόμη φορά να σας ευχηθώ από τα βάθη της καρδιάς μου ότι καλύτερο για το 2017. Καλή Χρονιά!
Την παράδοση ετών με τις σημαντικές έκτακτες παροχές προς τους εργαζόμενους της και προς κοινωφελείς φορείς ως επιστέγασμα μίας ακόμα επιτυχημένης χρονιάς τήρησε και φέτος η καπνοβιομηχανία “Καρέλια”.
Το νέο ιστορικό υψηλό κύκλου εργασιών επέτρεψε στην μεσσηνιακή εταιρεία να προχωρήσει σε παροχές ύψους 4,5 εκατ. ευρώ μεταξύ αυτών και 15ος μισθός προς το προσωπικό της. Τα παραπάνω ανακοίνωσε ο διευθύνων σύμβουλος της εταιρείας Ανδρέας Γ. Καρέλιας στο πρωτοχρονιάτικό μήνυμά του στο οποίο αναλυτικά ανέφερε:
“Σε μία ημέρα και κάτι το 2023 θα είναι μαζί μας. Μέσα από την καρδιά μου έχετε τις καλύτερες ευχές μου για υγεία και πρόοδο σε κάθε σπίτι. Εύχομαι σε όλους σας καλή Πρωτοχρονιά και να περάσετε τις μέρες αυτές ζεστά με τα αγαπημένα σας πρόσωπα.
Ελπίζω πραγματικά αυτή η παραμονή Πρωτοχρονιάς να είναι η τελευταία χωρίς την καθιερωμένη γιορτή μας. Είναι αλήθεια ότι όλοι μας κουραστήκαμε από την πανδημία, ωστόσο όλα δείχνουν ότι βαίνουμε προς το τέλος της. Σε ότι μας αφορά, θα επαναλάβω αυτό που είπα και πέρσι, ότι νιώθω πολύ μεγάλη ανακούφιση που, για μία ακόμη χρονιά, συνεχίζουμε να είμαστε όλοι μαζί χωρίς να λείπει κανένας.
Το 2022 κρίνεται σαν μια πολύ πετυχημένη χρονιά για την εταιρεία μας. Είχαμε βάλει δύσκολους στόχους και τους περισσότερους τους πετύχαμε, φτάνοντας σε νέα αξιοζήλευτα επίπεδα πωλήσεων, κερδοφορίας και οικονομικής ευρωστίας.
Σημειώσαμε τον υψηλότερο τζίρο στην ιστορία μας, ξεπερνώντας ακόμα και την πολύ πετυχημένη περσινή χρονιά”.
ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΣE DUTY FREE KAI ΣΗΜΑΤΑ PREMIUM
Αναφερόμενος στην πορεία της εταιρείας στα duty free τόνισε: “Καταφέραμε την υψηλότερη κερδοφορία στην ιστορία μας, ενισχυμένοι σημαντικά από την επανεκκίνηση του τομέα duty free στην Ελλάδα και στο εξωτερικό λόγω της αυξημένης επιβατικής κίνησης, την ισοτιμία του δολαρίου έναντι του ευρώ, αλλά και από τις προσεκτικές και στοχευμένες αναπροσαρμογές τιμών, όπου αυτό ήταν εφικτό, αντισταθμίζοντας έτσι σε ικανοποιητικό βαθμό τις μέχρι τώρα αυξήσεις τιμών πρώτων και βοηθητικών υλών.
Μέσα στο 2022, ξεπεράσαμε τα 15 δισεκατομμύρια τσιγάρα σε συνολικό όγκο πωλήσεων.
Αυξήσαμε τον όγκο πωλήσεών μας στην Ελλάδα και κυρίως στα premium σήματά μας. Στα τσιγάρα η αύξηση ξεπερνά το 5%, ενώ στον καπνό οι πωλήσεις είναι στα περσινά υψηλά επίπεδα”.
ΟΙ “ΔΥΝΑΤΕΣ” ΑΓΟΡΕΣ
“Εκτός Ελλάδος, επιβεβαιώσαμε την ισχυρή μας θέση στις πλείστες αγορές όπου δραστηριοποιούμαστε και καταγράψαμε σημαντικές αυξήσεις στην Ισπανία, την Αυστρία, την Τουρκία, την Αίγυπτο, τη Σερβία, το Λουξεμβούργο, την Τσεχία και τη Μολδαβία, αντισταθμίζοντας μειωμένες πωλήσεις στην Αρμενία, την Πορτογαλία, τη Λιβύη και την Αλβανία. Στη Βουλγαρία κινηθήκαμε ελαφρά ανοδικά και διατηρήσαμε τα υψηλά μας μερίδια στα τσιγάρα και τον καπνό.
Ενισχύσαμε περαιτέρω τα ταμειακά μας διαθέσιμα και προχωρήσαμε σε επενδύσεις προκειμένου να είμαστε συμβατοί με τις ολοένα και πιο πολύπλοκες νομοθετικές απαιτήσεις των διαφόρων χωρών και της Ευρωπαϊκής Ένωσης που διέπουν πλέον τα προϊόντα μας, αλλά και να επεκτείνουμε την παραγωγική μας δυνατότητα για την οικογένεια Omé, ανταποκρινόμενοι στην ολοένα αυξημένη ζήτηση” σημείωσε ο κ. Καρέλιας.
Η ΣΥΜΦΩΝΙΑ ΜΕ ΤON OIKO DANNEMANN
“Υπογράψαμε συμφωνία με τον οίκο Dannemann για την εισαγωγή και διανομή των πούρων του στην ελληνική αγορά ενώ παράλληλα πετύχαμε σημαντικότατη αύξηση 60% στις πωλήσεις των σημάτων του οίκου Villiger. Οι δύο αυτές θετικότατες εξελίξεις καθιστούν πλέον την Καρέλια ως έναν από τους πρωταγωνιστές της συγκεκριμένης κατηγορίας στην Ελλάδα” τόνισε ο διευθύνων σύμβουλος της εταιρείας και συνέχισε:
“Επιστέγασμα της παραπάνω θετικής πορείας το 2022 είναι και το γεγονός ότι η εταιρεία συνεισέφερε στα κρατικά ταμεία ποσά Ειδικού Φόρου Κατανάλωσης και ΦΠΑ που αναλογούν στη χρήση 2022, αλλά και κάθε άλλης μορφής φόρων που καταβλήθηκαν το 2022, συνολικού ύψους 621.000.000 ευρώ, το οποίο και είναι το μεγαλύτερο στην ιστορία μας. Παράλληλα οι εισφορές σε ασφαλιστικούς οργανισμούς ξεπερνούν τα 7 εκ. ευρώ”.
ΕΥΧΑΡΙΣΤΙΕΣ ΠΡΟΣ ΤΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
Ειδικά απευθυνόμενος προς το προσωπικό ανέφερε: “Νιώθω την ανάγκη να σας ευχαριστήσω όλους για μία πολύ πετυχημένη χρονιά και ιδιαίτερα εκείνους οι οποίοι, με αφοσίωση και παρά τις δυσκολίες, έδωσαν τον καλύτερο εαυτό τους προκειμένου να πετύχουμε τους στόχους μας και να ανεβάσουμε την “Καρέλια” σε ακόμη υψηλότερα επίπεδα. Παρά τα παραπάνω πολύ ικανοποιητικά αποτελέσματα, πρέπει να παραμείνουμε προσγειωμένοι και σε ετοιμότητα. Η νέα χρονιά που ανατέλλει σε λίγες ώρες μπροστά μας είναι γεμάτη από εμπόδια και προκλήσεις, που όμοιά τους δεν έχουμε ξανασυναντήσει στο παρελθόν.
ΟΙ ΠΡΟΟΠΤΙΚΕΣ ΚΑΙ ΟΙ ΠΡΟΚΛΗΣΕΙΣ ΤΟΥ 2023
Ακολούθως αναφέρθηκε στις προοπτικές για το νέο έτος: “Πριν αναφερθώ στις καθιερωμένες παροχές που παραδοσιακά ανακοινώνουμε τέτοια μέρα, κρίνω απαραίτητο να κάνω μία μικρή ανάλυση στις προοπτικές που διαγράφονται μπροστά μας.
Το 2023 θα είναι από τις πιο απαιτητικές χρονιές, κατά την οποία θα πρέπει να ξεπεράσουμε, για άλλη μία φορά, τον εαυτό μας. Δεν είναι μόνο το γεγονός ότι έχουμε να συγκριθούμε με ένα πολύ πετυχημένο 2022. Έχουμε επιπλέον να αντιμετωπίσουμε νέες δυσκολίες και αντιξοότητες.
Σε ό,τι αφορά τις τιμές των πρώτων υλών μας, είμαστε ήδη αντιμέτωποι με πρωτοφανείς αυξήσεις εξαιτίας του πολέμου στην Ουκρανία και των διαταραχών στην εφοδιαστική αλυσίδα. Υλικά όπως τα καπνά και τα υλικά φιλτροποιΐας έχουν φτάσει σε εξωφρενικά επίπεδα και οι νέες, ολοένα αυξανόμενες, τιμές κτήσης θα δοκιμάσουν τις αντοχές μας. Η εξέλιξη αυτή σε συνδυασμό με την τεράστια αύξηση του ενεργειακού κόστους, μας αναγκάζει να ετοιμαζόμαστε για μείωση της μικτής μας κερδοφορίας. Αντιλαμβάνεστε ότι δεν είναι δυνατόν να περάσουμε όλες αυτές τις αυξήσεις κόστους στις αγορές μας, αφού το εισόδημα σημαντικότατης μερίδας καταναλωτών, διεθνώς, υφίσταται την πίεση από τις έντονες πληθωριστικές ανατιμήσεις των τελευταίων μηνών.
Η πορεία των πωλήσεων δεν θα είναι τόσο ομαλή όσο τις προηγούμενες χρονιές. Πέραν του εντονότατου ανταγωνισμού, έχουμε να αντιμετωπίσουμε πρόσθετες απαγορεύσεις, αλλά και συνεχείς μεταβολές στις καταναλωτικές συνήθειες που δημιουργούν νέες τάσεις αγοράς, ακόμα και στα καπνικά προϊόντα”.
ΟΙ ΦΕΤΙΝΕΣ ΠΑΡΟΧΕΣ
Φθάνοντας στο πολυαναμενόμενο από το προσωπικό πεδίο των παροχών τόνισε:“Σχεδιάζοντας τον πίνακα με τις παροχές του 2022, κρίναμε ότι και αυτές πρέπει να εκσυγχρονιστούν, να αλλάξουν μορφή και να ανταποκριθούν στα κελεύσματα των καιρών. Ο στόχος δεν είναι μόνο να συμμετέχουν οι εργαζόμενοι στην επιτυχία της εταιρείας, αλλά και να επιβραβευθούν ιδιαίτερα εκείνοι που πραγματικά έδωσαν τον καλύτερο εαυτό τους.
Ειδικότερα για φέτος με χαρά ανακοινώνουμε:
– Η έκτακτη οικονομική ενίσχυση για το εορταστικό τραπέζι ανέρχεται φέτος στα € 350 καθαρά.
– Ο κάθε λαχνός της σημερινής ημέρας για τον καθένα από τους 40 τυχερούς, θα ανέλθει σε 1.000 ευρώ καθαρά.
– Επιπλέον, ο κάθε εργαζόμενος που έχει παιδιά που σπουδάζουν σε κρατικό Πανεπιστήμιο ή ΤΕΙ, θα λάβει έκτακτη οικονομική ενίσχυση 1.750 ευρώ καθαρά.
– Επιπλέον, οι εργαζόμενοι, των οποίων τα παιδιά πέτυχαν στα παραπάνω Ιδρύματα μέσα στο 2022, θα λάβουν μία ακόμη πρόσθετη ενίσχυση 500 ευρώ καθαρά.
– Παράλληλα, η Εταιρεία θα κάνει δώρο έναν υπερσύγχρονο φορητό υπολογιστή Apple σε κάθε παιδί που πέτυχε την εισαγωγή του σε μία από τις παραπάνω σχολές μέσα στο 2022.
– Όλοι οι εργαζόμενοι θα λάβουν σαν έκτακτη παροχή έναν μικτό μηνιαίο μισθό, με άλλα λόγια, η εταιρεία ειδικά για φέτος και λόγω της αυξημένης της κερδοφορίας, θα δώσει 15ο μισθό σε όλους τους εργαζόμενους.
– Όλοι οι εργαζόμενοι που έχουν μισθό κάτω από 1500 ευρώ θα λάβουν επιπλέον έκτακτη οικονομική ενίσχυση 500 ευρώ καθαρά.
– 160 στελέχη και εργαζόμενοι οι οποίοι ξεχώρισαν με την απόδοσή τους μέσα στη χρονιά που πέρασε θα λάβουν το μπλε bonus 2.700 ευρώ καθαρά,
– 50 στελέχη και εργαζόμενοι, των οποίων η απόδοση κρίνεται ως εξαιρετική, θα λάβουν το χρυσό bonus 4.000 ευρώ καθαρά”.
1 ΕΚΑΤ. ΕΥΡΩ ΣΕ ΚΟΙΝΩΦΕΛΕΙΣ ΦΟΡΕΙΣ
Τέλος όσον αφορά τις δωρεές και ενισχύεις προς κοινωφελείς φορείς ο Ανδρέας Καρέλιας ανέφερε: “Παράλληλα, όπως κάθε χρόνο, η “Καρέλια Α.Ε.” θα συνεχίσει το κοινωνικό της έργο με την οικονομική ενίσχυση των φορέων εκείνων που πραγματικά έχουν ανάγκη τη στήριξή μας. Ειδικά για φέτος, το Διοικητικό Συμβούλιο της εταιρείας μας αποφάσισε να ενισχύσει με το συνολικό ποσό του 1 εκατ. ευρώ τους εξής φορείς:
1) Την Ιερά Μητρόπολη Μεσσηνίας με το ποσό των 200.000 ευρώ εκ των οποίων 50.000 ευρώ για την ανέγερση του Ιερού Ναού της Αγίας Αικατερίνης στην πόλη μας.
2) Το Γενικό Νοσοκομείο Καλαμάτας με το ποσό των 200.000 ευρώ προκειμένου να προμηθευτεί οφθαλμολογικό χειρουργικό μικροσκόπιο καθώς και σύστημα πληθυσμογραφίας – αντιστάσεων – διάχυσης στατικών όγκων και ταλαντωσιμετρίας.
3) Την Πυροσβεστική Υπηρεσία της Περιφέρειας Πελοποννήσου με ενίσχυση σε είδος αξίας 200.000 ευρώ.
4) Τον Σύνδεσμο Θεραπευτικής Ιππασίας Ελλάδος με το ποσό των 60.000 ευρώ.
5) Το Ίδρυμα Ευσταθίας Ι. Κωστοπούλου «Το Περιβόλι της Γιαγιάς» για την πολυετή συνεισφορά του προς το παιδί, με το ποσόν το ποσό των 70.000 ευρώ.
6) Το Σύλλογο Φίλων Ατόμων με Ειδικές Ανάγκες Μεσσηνίας (ΣΥ.Φ.ΑΜΕΑ) με το ποσό των 50.000 ευρώ.
7) Τα Παιδικά Χωριά SOS Καλαμάτας με το ποσό των 50.000 ευρώ.
8) Το Τμήμα Θεατρικών Σπουδών του Πανεπιστημίου Πελοποννήσου (Ναύπλιο) για τις ανάγκες υλοποίησης του προγράμματος «Αναπτύσσοντας δεξιότητες ζωής στους εγκλείστους των φυλακών Τύρινθας, Ναυπλίου, Τρίπολης και Κορυδαλλού» με το ποσό των 50.000 ευρώ.
9) Το Περιοδικό “Σχεδία” με το ποσό των 70.000 ευρώ για την υποστήριξη της προσπάθειας των αστέγων και κοινωνικά αποκλεισμένων ανθρώπων να ενταχθούν ή να επανενταχθούν στον κοινωνικό ιστό.
10) Το Παράρτημα Προστασίας Παιδιού Αττικής «Η Μητέρα” με το ποσό των 50.000 ευρώ.
Oι έκτακτες παροχές προς τους εργαζομένους, οι οποίες αναλύονται πιο πάνω, όπως επίσης και η συνολική ενίσχυση των κοινωφελών φορέων, ξεπερνούν τα 4.500.000 ευρώ”.
ΑΝΑΚΕΦΑΛΑΙΩΣΗ ΚΑΙ ΕΥΧΕΣ
Κλείνοντας ο κ. Καρέλιας υπογράμμισε: “Όπως ανέφερα και προηγουμένως, αναμένουμε σημαντικές δυσκολίες τη νέα χρονιά. Με όπλα την ποιότητα των προϊόντων μας, τη φαντασία μας και τη δημιουργικότητά μας, το άριστο κλίμα μεταξύ διοίκησης και εργαζομένων και την ισχυρή ταμειακή μας θέση, θα προσπαθήσουμε να αντιμετωπίσουμε αποτελεσματικά και αυτές τις προκλήσεις.
Ξεκινώντας τη νέα χρονιά, έχουμε σαν κύριο στόχο τη βελτίωση της παραγωγικότητας και των βαθμών αποδοτικότητας των παραγωγικών μας συγκροτημάτων. Ο κατακερματισμός της παραγωγικής διαδικασίας εξαιτίας, κυρίως, των αλλαγών στις συσκευασίες, τα προβλήματα που μας προκαλούν οι διακοπές και εκάστοτε δυσλειτουργίες του κοινοτικού συστήματος ιχνηλασιμότητας, έχουν οδηγήσει σε αποδόσεις κάτω του αναμενόμενου.
Έχουμε χρέος να προστατεύσουμε, όσο είναι δυνατόν, τα μερίδια αγοράς μας. Οι όποιες αυξήσεις τιμών πρέπει να είναι προσεκτικές, καλά μελετημένες και όχι βιαστικές κάτω από το έντονο βάρος των αυξήσεων στα κόστη προμήθειας πρώτων υλών. Η ποιότητα των προϊόντων μας πρέπει, όχι μόνον να παραμείνει στα σημερινά πολύ υψηλά επίπεδα χωρίς εκπτώσεις εις βάρος των καταναλωτών μας, αλλά να βελτιωθεί ακόμη περισσότερο. Οι προωθητικές μας ενέργειες πρέπει να συνεχίσουν να χαρακτηρίζονται από αυξημένη καλαισθησία αλλά και από πρωτοπορία και φρεσκάδα.
Παράλληλα, θέτουμε σαν προτεραιότητα την αναβάθμιση των εργοστασιακών μας υποδομών, όπως του κτηρίου ενεργείας, του υποσταθμού ρεύματος, του λεβητοστασίου αλλά και των υπολοίπων κτηριακών εγκαταστάσεων, όπου αυτό κρίνεται απαραίτητο, ενώ προχωρούμε γοργά σε περαιτέρω βελτίωση της πυροπροστασίας και της αντιμετώπισης κινδύνων από έντονα καιρικά φαινόμενα.
Εξελίσσουμε ακόμα περισσότερο τα τμήματα εσωτερικού ελέγχου, πληροφορικής και ανθρωπίνων πόρων με νέες δραστηριότητες, εξοπλισμό και στελέχωση.
Παραμένουμε ενεργοί με πληθώρα δράσεων κοινωνικής αρωγής και αλληλεγγύης, τόσο σε τοπικό όσο και σε πανελλήνιο επίπεδο, στηρίζοντας οικονομικά φορείς και πρωτοβουλίες που δουλεύουν αθόρυβα, αλλά μεθοδικά και αποτελεσματικά, για τη βελτίωση της ποιότητας ζωής των πιο αδύναμων συμπολιτών μας, την προστασία του κοινωνικού συνόλου και την προάσπιση της πολιτιστικής μας κληρονομιάς και ταυτότητας.
Υπάρχουν πακέτα μέτρων που κατατείνουν στον περιορισμό των εισοδημάτων των εργαζόμενων και άλλα που επιθυμούν να τα ενισχύσουν. Μπορεί η δεύτερη κατηγορία να είναι μια εξαίρεση στον κανόνα των περικοπών, αλλά είναι άκρως αξιοσημείωτη.
Η καπνοβιομηχανία «Καρέλιας» πρωτοπορεί ξανά, καθώς αποφάσισε να μοιράσει μεγάλο μέρος των κερδών της εταιρείας στους εργαζόμενούς της. Το ύψος των αυξήσεων στους μισθούς και των παροχών σε επιδόματα αναμένεται να φτάσει στα 2,85 εκατομμύρια ευρώ, έτσι όπως τα υπολογίζει ο διευθύνων σύμβουλος της εταιρείας Ανδρέας Καρέλιας.
Σύμφωνα με το «Εθνος», το πακέτο περιλαμβάνει:
• αύξηση μισθών από 1ης Ιανουαρίου του 2015 κατά 100 ευρώ μεικτά για όλους όσοι έχουν μηνιαίο μισθό μέχρι 2.800 ευρώ
• επίδομα «γαλοπούλας» ύψους 200 ευρώ για κάθε εργαζόμενο
• επίδομα παρουσίας για όσους δεν έλειψαν ούτε μία ημέρα από την εργασία τους ύψους 800 ευρώ
• επίδομα για κάθε εργαζόμενο με παιδιά που σπουδάζουν σε κρατικό πανεπιστήμιο ή ΤΕΙ ύψους 1.300 ευρώ
• επιπλέον επίδομα ύψους 500 ευρώ για κάθε εργαζόμενο που το παιδί του πέτυχε μέσα στο 2014 σε κρατικό πανεπιστήμιο ή ΤΕΙ. Ακόμη η καπνοβιομηχανία θα κάνει δώρο έναν υπερσύγχρονο φορητό υπολογιστή Apple σε κάθε παιδί που πέτυχε την εισαγωγή του σε μία από τις παραπάνω σχολές μέσα στο 2014
• οι εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές άνω των 2.001 ευρώ θα λάβουν έκτακτη οικονομική ενίσχυση ύψους 700 ευρώ
• οι εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές από 1.701 ευρώ έως 2.000 ευρώ θα λάβουν έκτακτη οικονομική ενίσχυση 750 ευρώ
• οι εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές από 1.401 έως 1.700 ευρώ θα λάβουν έκτακτη οικονομική ενίσχυση 1.400 ευρώ
• οι εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές 1.201 έως 1.400 ευρώ θα λάβουν έκτακτη οικονομική ενίσχυση 1.450 ευρώ
• οι εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές από 1.001 ευρώ έως 1.200 ευρώ θα λάβουν έκτακτη οικονομική ενίσχυση 2.200 ευρώ
• οι εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές κάτω από 1.000 ευρώ θα λάβουν έκτακτη οικονομική ενίσχυση 2.400 ευρώ.
• Ακόμη εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές 1.201 έως 1.700 ευρώ που έχουν από 3 ανήλικα παιδιά και πάνω θα λάβουν επιπλέον 750 ευρώ. Οι εργαζόμενοι με μηνιαίες αποδοχές έως 1.200 ευρώ που έχουν από 2 ανήλικα παιδιά και πάνω θα λάβουν επιπλέον 450 για κάθε ανήλικο παιδί.
Ο Ανδρέας Καρέλιας
Δώρα και και στην κοπή της πίτας
Είναι χαρακτηριστικό πως ακόμα και στην εθιμοτυπική κοπή της πίτας, η εταιρεία «Καρέλιας» έκανε κάτι παραπάνω από το συνηθισμένο. Οι ευχές που έδωσε είχαν πρακτικό αντίκρυσμα. Έτσι οι 40 τυχεροί που κέρδισαν το φλουρί έλαβαν από 800 ευρώ ο καθένας, ενώ ο υπερτυχερός εργαζόμενος της εταιρείας κέρδισε 8.500 ευρώ.
Ο Ανδρέας Καρέλιας επεσήμανε ότι η εταιρεία, παρά την πτώση των πωλήσεων, κατάφερε να έχει την πιο κερδοφόρα χρονιά στην ιστορία της αναφέροντας χαρακτηριστικά: «Από τη μία αυξήθηκαν οι πωλήσεις των πιο κερδοφόρων σημάτων μας και μειώθηκαν οι πωλήσεις των λιγότερο κερδοφόρων σημάτων μας. Δεύτερον, οφείλεται στη συγκράτηση των δαπανών μας και στην αύξηση της παραγωγικότητας του εργοστασίου μας. Τρίτον, στη σημαντική εξοικονόμηση σημαντικών πόρων από τη συνεχή και επιτυχή διαπραγμάτευση των τιμών αγοράς των υλικών μας. Από την άλλη η σημαντική ενίσχυση του δολαρίου μάς έδωσε τη δυνατότητα να καταγράψουμε σημαντικές θετικές συναλλαγματικές διαφορές».
Μιλώντας για τη συνεισφορά της εταιρείας στα οικονομικά της χώρας, ο Ανδρέας Καρέλιας σημείωσε: «Μέσα στη διετία 2013-2014 η Καπνοβιομηχανία Καρέλια εισέφερε στα δημόσια ταμεία ποσόν που πλησιάζει τα 800 εκατ. ευρώ. σε έμμεσους και άμεσους φόρους και 14.5 εκατ. ευρώ στα ασφαλιστικά ταμεία, ενώ έφερε 330 εκατ. ευρώ σε συνάλλαγμα από τις διεθνείς μας πωλήσεις».
«Το κανάλι κλείνει. Δεν θα μπορέσουμε να συνεχίσουμε μετά την 1η Ιανουαρίου». Τη δήλωση αυτή έκανε ο ιδιοκτήτης του ΑΡΤ TV Γιώργος Καρατζαφέρης από τη συχνότητα του ΑΡΤ κατηγορώντας ΕΣΡ και την κυβέρνηση. «Το πρόστιμο του ΕΣΡ μας οδηγεί στο κλείσιμο του καναλιού» ανέφερε και πρόσθεσε ότι θα ακολουθήσει τις νόμιμες διαδικασίες, ενώ υποστήριξε πως διώκεται από την κυβέρνηση για τις ιδέες του.
Υπενθυμίζεται η επιβολή προστίμου ύψους 150.000 ευρώ για το διαβόητο «γκάλοπ» μετά την δολοφονία του Ζακ Κωστόπουλου. Το ΕΣΡ έκρινε πως υπάρχει προσβολή μνήμης νεκρού, δυσμενής διάκριση λόγω σεξουαλικού προσανατολισμού και παραποίηση των γεγονότων. Μια ημέρα μετά την απόφαση του ΕΣΡ, στα γραφεία της Αρχής εστάλη απειλητικό σημείωμα κατά της ζωής των μελών του οργάνου και των οικογενειών τους, απαιτώντας την αναίρεση της απόφασης.
Φυσικά το περιβόητο «γκάλοπ» αποτελεί απλώς ένα τμήμα του «μιντιακού λιτσαρίσματος» του Ζακ Κωστόπουλου.
